Acabas de conseguir un nuevo trabajo y estás emocionado de actualizar tus datos de LinkedIn. Sin embargo, es posible que tenga dudas y preguntas sobre algunas cosas. «¿Cuándo debo anunciarlo?»«¿Debería mencionar la empresa anterior, mi … Leer más
¿Está buscando un nuevo trabajo? ¿Sabías que puedes encontrar uno usando LinkedIn? Los expertos coinciden en que ponerse en contacto con un reclutador en LinkedIn es fundamental para encontrar trabajo. Sin embargo, muchos buscadores de … Leer más
¿Has recibido una oferta de trabajo y no sabes cómo proceder? Aceptar una oferta por teléfono puede ser intimidante, pero tenemos algunos consejos para asegurarnos de que el proceso sea lo más fluido posible para … Leer más
Cuando un gerente de trabajo le hace esta pregunta durante la entrevista, ¿cómo debe responder? ¿Hay algún pros y contras para esta consulta en particular? Según los expertos, las siguientes son las mejores respuestas a … Leer más
Trabajar con microgestores puede ser un desafío. Tienes que aprender el enfoque correcto para mantener buenas relaciones de trabajo con estas personas. Según los expertos en carreras, estas son las formas más efectivas de lidiar … Leer más
Cuando alguien en su equipo renuncia, puede ser difícil saber cómo debe sonar su respuesta. ¿Deberías hacerle saber a la persona que estás triste porque se va? ¿O deberías estar agradecido por sus servicios? Según … Leer más
Los correos electrónicos de renuncia son una forma para que los empleados envíen sus renuncias de manera organizada y profesional. Si bien escribir el correo electrónico de renuncia ideal puede ser un desafío, no es … Leer más
El conflicto en el trabajo es un evento típico que puede ser perjudicial tanto para la empresa como para los empleados individuales. Hay muchos tipos de conflictos y, si no se controlan, pueden generar problemas … Leer más
Hay muchas cosas en las que pensar cuando se busca trabajo. Una de las cosas más importantes a tener en cuenta es saber cuando Las empresas buscarán nuevos empleados. De acuerdo con los expertos en … Leer más
El comportamiento pasivo-agresivo es un problema común en el trabajo y realmente puede afectar la productividad de un empleado. Según los expertos en carreras, aquí hay algunos consejos sobre cómo lidiar con ellos: Michele Morán … Leer más